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Gestión del Cambio y Liderazgo Digital

Currículum

  • 1 sección
  • 10 lecciones
  • 10 semanas
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  • El Cambio como Única Constante: Adaptación y Crecimiento en la Industria
    El entorno empresarial evoluciona constantemente, y la capacidad de adaptarse al cambio es clave para el éxito en la industria eléctrica.
    11
    • 1.1
      Lección 42: Gestión del Cambio y Liderazgo Digital – Navegando la Ola de la Transformación
    • 1.2
      Lección 43: Creando un Sentido de Urgencia – ¿Por Qué AHORA es el Momento de Cambiar?
    • 1.3
      Lección 44: Formando una Coalición Guía Poderosa – La Fuerza Detrás del Cambio
    • 1.4
      Lección 45: Desarrollando una Visión y una Estrategia – El Mapa para la Transformación
    • 1.5
      Lección 46: Comunicando la Visión del Cambio – Inspirando la Acción Masiva
    • 1.6
      Lección 47: Empoderando a los Empleados para una Acción Amplia – Desatando el Potencial del Equipo
    • 1.7
      Lección 48: Generando Triunfos a Corto Plazo – Impulsando el Momentum del Cambio
    • 1.8
      Lección 49: Consolidando las Ganancias y Produciendo Aún Más Cambio – La Espiral del Progreso
    • 1.9
      Lección 50: Anclando los Nuevos Enfoques en la Cultura – La Transformación se Vuelve el ADN
    • 1.10
      Lección 51: (Bonus) Gestión del Cambio y la Supervivencia Empresarial: Del Esfuerzo a la Utilidad Sostenible
    • 1.11
      Evaluación – Gestión de Cambio y Liderazgo Empresarial
      0 preguntas
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Lección 47: Empoderando a los Empleados para una Acción Amplia – Desatando el Potencial del Equipo
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